广东人力资源公司服务项目都有哪些

点击:703  添加时间:2019-03-13 10:11:00

广东人力资源公司的主要特点是什么?广东人力资源公司能根据客户单位提供的用工计划、实际到岗要求、职业规划、就业特性表述、岗位工作需求、岗位知识水平要求等信息,从目前合作的职业院校、企业等组织相应数量、符合用人单位要求的学生、职工输送上岗。广东人力资源公司服务项目和范围主要包括:

广东人力资源公司服务项目都有哪些

一、人才招聘

广东人力资源公司在人力资源招聘和人才派遣、猎头派遣、人才信息服务、人才评估、人才流动、劳务协作、人力资源租借等方面展开的合作和业务几乎是非常多的。在人才招聘过程中,人员、职业供需双方的规整、整顿、储备、发布;为求职者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐求职者等步骤组成人才招聘全过程。

二、人才培训

广东人力资源公司同时也从事互联网人力资源信息服务和组织各类招聘双选会;商务代理(人才劳务派出)服务;人才职能培训和规划;求职建议与人力资源意见咨询服务。

三、劳务派遣

短期工派遣、兼职介绍、会展策划、企业咨询等都可以算作劳务派遣当中的一部分。广东人力资源公司登记人才,组织人才,培训人才,也派遣人才。

四、社保/公积金代理

在社会保险、养老金、医疗保险、公积金等政策逐步完善,并展现优势利好的时候,更多的人开始重视社保和公积金。由于遗失、错漏、补办、离职等、搬家等问题导致的社保公积金无法持续的问题日益增多。性价比高的广东人力资源公司也开始拓展此类业务。

广东人力资源公司在很多方面对各大企业,对社会人员有着积极的作用,人才引进,人员招聘,企业代培,练习生培训,劳务派遣等多多少少会带来就业机会。

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